Trygghet

7 vanliga frågor från läkarna

Läkare

Funderar du på att bli läkarvikarie? Staffing Direktör Malene Lindeskov ger svar på några vanliga frågor från läkarna.

Lindeskov har det överordnade ansvaret för alla avtalen med sjukhusen, och att kvalitetskraven håller måttet. Hon har också personalansvar för konsulenter, sekreterare och våra key-account managers. Hon jobbar dessutom tätt tillsammans med läkarna, och understryker hur viktigt det är för Transmedica att följa upp både sjukhusen och läkarna på ett bra sätt.

– Det är viktigt att känna av förändringar i branschen, något vi är bra på i Transmedica. 

Jag är ute och besöker både sjukhus och läkare, och det är ett otroligt bra sätt att se vad som händer. Vi har långa relationer på några av dessa sjukhus, och vi har därför läkare som vi har haft ute i arbete i 10-15 år på samma ställe, berättar hon. 
Genom att jobba tätt med läkarna så känner hon väl till vad de undrar över, och delar här svar på några av de mest vanliga frågorna: 

 

1. Vad är de yrkesmässiga skillnaderna mellan länderna?

Det är varierande skillnader mellan länderna och de olika specialiseringarna. På Transmedica har vi god erfarenhet med dessa skillnader, och de olika konsulenterna guidar och informerar läkarvikarierna på förhand.

– Jag jobbar själv med psykiater, som måste förhålla sig till olika lagbestämmelser i Danmark, Sverige och Norge. Vi guidar dem genom skillnaderna, och ber dem läsa in sig innan de reser iväg. Vi förbereder också sjukhusen om det kommer någon som inte har jobbet i landet förr, så att läkarvikarien får en kontaktperson på sjukhuset som han/hon kan förhålla sig till och att det blir avsatt tid till upplärning.

Läs om psykiatern som har varit vikarie genom Transmedica i 20 år 

 

2. Hur får jag legitimation och bevis om specialistkompetens?

Att söka om legitimation och bevis om specialistkompetens i ett annat land kan verka som en överväldigande process, men som vikarieläkare i Transmedica står man inte ensam.

– Vi har inhouse-expertis på dessa ansökningsprocesserna, och hjälper och guidar vikarieläkarna hela vägen.

 
3. Vad kan jag förvänta mig i lön?

I Transmedica är det goda löner och stabila utbetalningar.

– Läkarvikarier får utbetalt sin lön var 14. dag. Det är olika modeller för anställning i de olika länderna, och vår ekonomiavdelning ger rådgivning runt det så att vikarieläkarna finner den modellen som passar dem bäst.
 
Se alla våra lediga läkarvikariat

 

4. Hur blir det med skatten?

Många har frågor runt det ekonomiska när man är vikarieläkare och vad de skall göra med skatten när de jobbar i ett annat land.

– I de Skandinaviska länderna är det många lagar, och det kan vara förvirrande att sätta sig in i allt. Vi hjälper därför gärna till med deklarationen och säkrar att läkarna undgår en potentiell skattesmäll. Vi har arbetat med skattemyndigheterna i mer än 26 år, och har därför en hög servicenivå. Vikarierna kan känna sig helt trygg med att vi har kontroll på reglerna, säger hon.

 

5. Hur tar jag mig dit?

Alla vikariat ligger inte i de stora städerna, och många har praktiska frågor kring transport till dit de skall arbeta.

– Vi guidar dem 100 %, och ger detaljerade resebeskrivningar. Vi finner enklaste resväg till närmaste flygplats, med färja, buss eller andra transportmedel. Om de har frågor under tiden de är iväg är vi alltid tillgängliga, oavsett om det är mitt i veckan eller på helgtid.
 
 

6. vad händer om något inte fungerar?

Läkarna funderar också på vad som händer om praktiska saker inte fungerar, till exempel saker i boendet.

– Vi hjälper med praktiska saker, som att ordna med boende, och hjälper självklart till när det är något som inte fungerar som det skall.
 
 

7. Vad sker om vikariatet inte fungerar?

Många som inte har varit vikarie tidigare är oroliga för vad som händer om vikariatet de tar inte fungerar. 

– Alla vikarieläkare får en kontaktperson hos Transmedica som följer dem tätt. Vi ringer dem ofta och hör efter hur det går, vi mailar, ringer och även besöker dem när vi är i närheten. Vi gör mycket för att de skall veta att vi är här för dem. Om det uppstår utmaningar kan vi gå i dialog med sjukhuset och försöker se hur vi kan rätta till situationen. Skulle det visa sig att något är helt galet så ligger det inte i någons intresse att fortsätta. Då ordnar vi så att man kan avsluta vikariatet på ett snyggt sätt och finna nytt vikariat till läkaren.

Lindeskov tillägger att man är tätt in på det som händer, också om det inte går som förväntat. Detta är något som turligt nog sker väldigt sällan.
 
Har du flera frågor om hur det är att vara läkarvikarie? Kontakta oss gärna!